Coordenador(a) de Desenvolvimento Institucional - Instituto Gesto

Sobre o Instituto Gesto

O Instituto Gesto é uma organização sem fins lucrativos, criada e mantida pela Fundação Lemann a partir de uma evolução do programa Formar, programa de aprimoramento da gestão pedagógica e administrativa que atua em 28 redes públicas de educação e impacta mais de 1,6 milhão de alunos em todo o Brasil. O Instituto Gesto foi concebido para atender a demanda crescente por aprimoramento da gestão pública nos municípios e estados brasileiros.

Acreditamos que, para gerar transformação social e melhorar a vida das pessoas, é necessário focar no aprimoramento da gestão pública, desenvolvendo e implementando programas de fortalecimento e aprimoramento da atuação dos servidores públicos. Para tanto, temos à disposição uma metodologia personalizável, baseada em dados e evidências, e uma equipe talentosa para construir, de forma colaborativa, soluções coerentes com as realidades locais, visando a perenidade dos processos de gestão.

Com um histórico de resultados positivos em uma área tão complexa como a educação, o Instituto Gesto traz uma abordagem contemporânea e próxima aos desafios encontrados para, assim, gerar uma profunda transformação na forma de se fazer a gestão pública no Brasil.

O Instituto Gesto nasceu no final de 2020 e temos o desafio de empreender: construir e estruturar as bases e fundamentos para o crescimento e a sustentabilidade do nosso modelo de atuação. E nossa atuação gira em torno de gente, de pessoas: trabalhamos com e para os servidores públicos e nosso time é nossa principal riqueza.

O(a) coordenador(a) de Desenvolvimento Institucional fará a gestão da equipe que terá um papel central nessa empreitada, sendo responsável pelas áreas de gente, gestão orçamentária e financeira, planejamento organizacional, jurídico e administrativo.

Algumas das principais estratégias para este ano incluem:

• Criação e gestão da controladoria financeira do Instituto, aprimorando a nossa gestão orçamentária e nos permitindo analisar e tomar melhores decisões à luz das nossas finanças.
• Criação da matriz de competências do nosso time e construção de um programa de desenvolvimento de todos os nossos colaboradores alinhado às necessidades identificadas;
• Nosso primeiro planejamento de longo prazo, facilitando as etapas para definir onde o Instituto Gesto chegará nos próximos anos;

• Experiência profissional mínima de 5 anos, preferencialmente em áreas afins ao escopo da vaga. Trajetórias em mercado financeiro e consultoria estratégica também são encorajadas;
• Experiência com gestão de pessoas, gerindo equipes e responsável pelo desenvolvimento de seus liderados;
• Experiência em gestão de projetos e em gestão de processos;
• Perfil empreendedor;
• Perfil analítico;
• Boa escuta ativa e capacidade de construir soluções a partir de escutas de usuário;
• Ter interesse em trabalho por resultados (metas);
• Inglês avançado;
• Conhecimentos e habilidades diferenciais: Excel avançado, ferramentas e conceitos de gestão orçamentária.

• O Instituto Gesto valoriza a diversidade e equidade na composição do seu time e incentiva a contratação de pessoas negras e/ou indígenas. 
• A oportunidade é para trabalhar no escritório em São Paulo, mas se você reside em outra cidade, também pode participar do processo seletivo. Você pode participar de todas as etapas remotamente e, caso você seja aprovado, podemos oferecer suporte para a sua mudança. Por conta da pandemia, nossa equipe está trabalhando remotamente, ainda sem previsão de retorno ao escritório. O período de mudança poderá ser combinado oportunamente.

Inscreva-se

• Cadastro na plataforma Gupy;
• Realização de testes de lógica e inglês;
• Envio de carta de motivação;
• Entrevistas com pessoas da equipe e gestores, incluindo resoluções de caso;

A Fundação Lemann acredita que um Brasil feito por todos e para todos é um Brasil que acredita no seu maior potencial: gente. Isso só acontece com educação pública de qualidade e com o engajamento de e apoio a pessoas comprometidas em resolver desafios sociais complexos do país. Por isso, a Fundação Lemann atua sobre dois pilares: Educação e Lideranças. Desde 2002, nós realizamos projetos ao lado de professores, gestores escolares, secretarias de educação e governos por uma aprendizagem de qualidade. Também apoiamos centenas de talentos, lideranças, organizações e centros de excelência que trabalham pela transformação social. Tudo para ajudar a construir um país mais justo, inclusivo e avançado.

A gente acredita em propósito. A gente investe em quem tem.

O #TimaçoFL é um grupo de talentos forte, unido, colaborativo e com propósito. Acreditamos e investimos em gente; gente de todos os cantos e com diferentes talentos, trajetórias e habilidades. E isso se reflete na nossa estratégia contínua e busca ativa para ampliar a diversidade do nosso time. 

Queremos mudar o mundo - mesmo. Vem fazer parte do #TimaçoFL!

Saiba mais em: fundacaolemann.org.br