Job description

Acreditamos que pessoas comprometidas em melhorar o Brasil podem fazer o país chegar mais longe. É por isso que temos uma área dedicada à formação e ao apoio de lideranças. A ideia é atrair e potencializar redes de pessoas super talentosas e que querem dedicar suas vidas para resolverem os nossos grandes desafios sociais. Apoiamos essas lideranças e também organizações da sociedade civil oferecendo formações práticas, fortalecendo conexões e promovendo oportunidades de desenvolvimento. Hoje, temos mais de 700 pessoas em nossas Lemann Fellowship, Talentos da Educação, Talentos da Saúde, Líderes Públicos, Terceiro Setor Transforma e Ponte de Talentos.

Main responsibilities

Liderar e conduzir o planejamento, execução e monitoramento de programas de formação da lideranças.
Gerir um time de aproximadamente 3 pessoas.
Colaborar na construção da visão de médio prazo para a área.
Planejar e liderar operação de grandes eventos, incluindo gestão de time e de fornecedores.
Gerir processos de seleção de participantes das redes de liderança.

Requirements and skills

6 anos ou mais de experiência profissional, incluindo gestão de projetos e gestão de pessoas.
Experiência com gestão e engajamento de redes de pessoas.
Atitude de dono, mão na massa, visão estratégica e trabalho em equipe.
Inglês fluente (interlocução frequente com organizações internacionais).
Serão diferenciais: experiência com impacto social, conhecimento sobre relações governamentais e/ou inovação no setor público, uso de tecnologias e mídias sociais para engajamento de pessoas.

Additional information

Sabe priorizar e fazer mudanças nos processos e projetos, a fim de maximizar eficiência e prevenir erros.
Visualiza como os projetos se conectam aos objetivos da área. Coordena o time engajando-o às tarefas, promovendo cooperação e sinergias, para que a área atinja o impacto desejado.
Mantém a calma e o foco em situações difíceis, dosando a pressão transferida à equipe e sustentando a performance.
Fornece e busca feedbacks assertivos. Contribui para o desenvolvimento da equipe e altera suas próprias ações para se desenvolver.
Busca novos conhecimentos, integra múltiplas perspectivas e toma decisões com base em evidências. Aplica os conhecimentos adquiridos para identificar novas oportunidades.

A oportunidade é para trabalhar no escritório em São Paulo, mas se você reside em outra cidade, também pode participar do processo seletivo. Você pode participar de todas as fases remotamente e, caso você seja aprovado, podemos oferecer suporte para a sua mudança.

SOBRE A FUNDAÇÃO LEMANN

A Fundação Lemann acredita que um Brasil feito por todos e para todos é um Brasil que acredita no seu maior potencial: gente. Isso só acontece com educação de qualidade e com o apoio a pessoas que querem resolver os grandes desafios sociais do país. Desde 2002, nós realizamos projetos ao lado de professores, gestores escolares, secretarias de educação e governos por uma aprendizagem de qualidade. Também apoiamos centenas de talentos, lideranças e organizações que trabalham pela transformação social. Tudo para ajudar a construir um país mais justo, inclusivo e avançado. Vamos juntos?

Saiba mais em: fundacaolemann.org.br

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